Zakres obowiązków opiekunki do osób starszych - czego oczekiwać?

Gdy opieka nad starszą, bardzo często schorowaną osobą jest ponad siły i możliwości najbliższej rodziny, coraz częściej poszukujemy opiekunki, która przejmie te obowiązki. Nie zawsze jednak zdajemy sobie sprawę, jak wygląda taka praca i czego możemy oczekiwać od zatrudnionej osoby. Mój tekst powinien wyjaśnić kilka kwestii z tym związanych.

Załóż darmowe konto i znajdź pracę w charakterze opiekunki osób starszych

Czego oczekiwać od opiekunki?

Osoba, która chce opiekować się osobą starszą, powinna radzić sobie z podstawowymi obowiązkami. Są to między innymi:

• gotowanie posiłków zgodnie ze stanem zdrowia i wiekiem podopiecznego,
• sprzątanie,
• umiejętność sprawnego asystowania seniorowi w codziennej higienie (mycia, toaleta),
• w przypadku seniora leżącego, opiekunka powinna umieć umyć taką osobą, zmienić jej pieluchę itp.,
• gdy senior jest sprawny ruchowo i intelektualnie, opiekunka powinna umieć nawiązać z nim rozmowę,
• pobudzić go do działania, jednym słowem, powinna być to osoba komunikatywna, ale stanowcza,
• dobrze by było, gdy również potrafiła udzielić pierwszej pomocy seniorowi lub umiała wezwać pogotowie.

Pamiętajmy jednak, że opiekunka jest odpowiedzialna za miejsca, w których przebywa senior. Nie można jej więc zmusić do sprzątania garażu, strychu czy np. do przycinania gałęzi w ogrodzie. Wszelkie obowiązki powinny być jasno określone w spisanej wcześniej umowie o pracę (lub innym dokumencie). Obowiązkiem rodziny jest oczywiście wymagać, ale też i przestrzegać podstawowych zasad. 

Załóż darmowe konto i znajdź pracę w charakterze opiekunki osób starszych

Szczere relacje z opiekunką

Warto postawić na nie od samego początku. Ukrywanie stanu zdrowia seniora to jedna z najgorszych rzeczy, jaką rodzina może zrobić opiekunce, ale również swojej reputacji. Z takiej rodziny opiekunki często decydują się wyjechać jeszcze szybciej, niż przyjechały zachęcone zarobkiem w obcej walucie. Kłamstwo w tej kwestii wychodzi bardzo szybko, to po pierwsze. Po drugie, oszukana opiekunka będzie bardzo negatywnie nastawiona do swojej pracy i swoich obowiązków. W założeniu nasza praca ma polegać na pomocy w codziennych czynnościach, ale też i aktywizacji (zarówno umysłowej, jak i fizycznej). 

Po trzecie, nawet najbardziej optymistycznie nastawiona opiekunka szybko się jednak podda, jeśli za rzekomo spokojnym seniorem kryje się osoba chora na Alzheimera, która ma napady agresji. Bądźmy fair - w końcu nikt z nas nie chce być oszukiwany w sprawie warunków pracy. Jeśli doświadczona osoba nie radzi sobie z seniorem, to prawdopodobnie ten nie nadaje się do opieki domowej i potrzebuje pomocy odpowiedniej instytucji. Zrzucanie takiego ciężaru na opiekunkę jest po prostu nie w porządku. 

Sam fakt, iż płacimy tej osobie, nie ma znaczenia, ponieważ każda opiekunka zasługuje na godne traktowanie. Z drugiej strony nikt nie oczekuje, że od pierwszego dnia opiekunka będzie uznana za członka rodziny - wiadomo, że nie o to w tej pracy chodzi. Powiem jeszcze raz: szczere, otwarte relacje to podstawa, aby opiekunka czuła się dobrze w domu seniora i wykonywała obowiązki z należytą starannością, a nawet przyjemnością.  

Załóż darmowe konto i znajdź pracę w charakterze opiekunki osób starszych

Opiekunka nie jest służącą

Choć o pracy tego typu krąży wiele krzywdzących stereotypów, to stanowczo trzeba powiedzieć, że opiekunka nie jest służbą, która ma obowiązek czuwać 24 godziny dobę, 7 dni w tygodniu. Bez względu na formę zatrudnienia, rodzina seniora nie może oczekiwać takiej dostępności, nawet jeśli gwarantuje wyżywienie i lokum. Czas wolny każdego pracownika jest święty i rodzina musi go zapewnić (podobnie jak sen). Przy czym czas wolny to nie czuwanie, co rodziny bardzo często mylą i uważają np. czuwanie między posiłkami czy nocą za odpoczynek - warto to doprecyzować w umowie. Czas wolny to moment, w którym opiekunka może robić to, na co ma ochotę i nie jest to w żadnym wypadku związane z seniorem. W opiece wyręcza go wówczas np. rodzina, pielęgniarka czy fizjoterapeuta. Pamiętajcie, że opieka jest męcząca zarówno fizycznie, jak i psychicznie, w związku z tym kilka godzin w ciągu dnia to absolutne minimum, aby opiekunka mogła się zregenerować.